従業員の借金問題は，会社経営者・担当者にとって頭の痛い問題です。借金を抱えた従業員は，借金が原因で仕事が手に付かなくなっていることが多く，その処遇は非常に難しい訳ですが，借金があるというだけでは，原則として解雇等の厳しい処分を課することはできません。
このような場合の解決策としては，弁護士に依頼して当該従業員の借金を整理させ，当該従業員が職務に専念できるような環境整備をしてあげることが重要です。借金を理由とした解雇等が困難である以上，従業員の借金整理を手伝い，当該従業員の会社への忠誠心を高めてやる気をアップさせ，会社の役に立たせるような方向に持って行くことが大事だからです。
とりわけ，借金の取引期間が長いような場合には，過払い金が見込めるケースも多く，そのような場合には，借金自体がゼロにできたり，大幅に減少できたりしますので，まずは当該従業員から取引状況を詳しく聴取し，その上で，弁護士への依頼を促して下さい。当職の場合，初回相談料は無料となっておりますので，まずはお気軽にお電話下さい。
